促进就业和落实就业扶持政策工作汇报 促进就业和落实就业扶持政策工作汇报去年以来，在区委、区政府的坚强领导下，在区人大及各级人大代表的监督指导和关心支持下,区政府把就业工作作为全区的重要民生工程,纳下面是小编为大家整理的促进就业和落实就业扶持政策工作汇报 ,供大家参考。
促进就业和落实就业扶持政策工作汇报
去年以来，在区委、区政府的坚强领导下，在区人大及各级人大代表的监督指导和关心支持下,区政府把就业工作作为全区的重要民生工程,纳入了科学发展观考核内容。我们坚持“以人为本、服务百姓、保障民生"的工作理念，开拓奋进，科学发展，统筹推进城乡就业工作。去年以来，全区实现城镇新增就业32995人，困难群体就业2120人，新增农村劳动力转移就业65867人。促进了我区经济社会高效跨越发展。我局先后荣获全省人社系统优秀服务窗口、全省就业宣传工作先进单位，我区被省政府表彰为就业工作先进区、农村劳动力转移工作先进区。今年7月,省人社厅副厅长李柏平、厅长韩金峰先后来我区视察，对我区的就业工作给予充分肯定。
一、加强领导，严格考核，落实工作目标责任制
区委、区政府高度重视人力资源社会保障工作，在每年年初的全区人社工作会议上,区委、区政府主要领导都出席会议做主要讲话,区政府与各乡镇办事处、各部门签订人社工作目标责任书，将目标分解到各乡镇办事处和区直有关部门,明确责任分工，严格奖惩追究。同时，区委、区政府研究制定《牡丹区就业和社会保障考核工作实施方案》,对年度考核荣获一、二、三等奖的乡镇办事处给予表彰奖励；完不成任务的取消综合奖受奖资格。区人社部门加强督促检查，严格考核，定期通报，形成了科学、高效的人社工作机制.
二、落实扶持政策，强化就业服务，统筹推进各类群体就业再就业
(一）积极落实就业扶持政策。一是积极落实财政补贴政策。去年以来，上级及区财政安排就业资金1143万元，已落实职业介绍补贴、职业培训补贴、职业技能鉴定补贴、社会保险补贴、公益性岗位补贴、一次性创业补贴、小额担保贷款贴息等政策性支出874万元。
二是落实税费减免和小额担保贷款政策。对持
《就业失业登记证》的就业困难人员，从事个体经营自主创业的，按规定落实了税费减免政策。将失业人员、高校毕业生、返乡农民工等纳入小额担保贷款范围,简化贷款手续，及时为符合条件的创业人员发放小额担保贷款，对微利项目实行财政全额贴息。去年以来,我区共发放小额担保贷款570余万元，贷款回收率达到100％.在全省小额担保贷款工作会议上，我区做了典型发言。
（二）统筹推进各类群体就业.一是积极为企业提供人力资源支持。随着高新区企业蓬勃发展,对劳动力需求大幅增加，部分企业“招工难”与劳动者“就业难”的矛盾日益显现.为此，我们根据企业用工需求，及时召开高新区企业用工座谈会,并深入部分企业开展用工调研，了解企业用工情况,并与一线工人和班组长座谈，详实掌握企业在工资待遇、社会保险、工作环境等方面的情况，指导企业加强人文关怀，稳定职工队伍；同时,通过举办周三招聘会、高新区企业用工专场招聘会等活动，积极为企业提供人力资源支持。
二是完善基层公共就业服务平台.注重加强基层人社公共服务平台建设,全区21个乡镇办事处人力资源社会保障所由区人社局垂直管理，在每个乡镇办事处建设了高标准的基层人社服务平台，基本达到了“三室一厅"（即档案室、调解室、所长室，服务大厅）；117个社区全部成立了人社工作站，552个行政村每村聘用一名协理员，基层人社工作人员达到772人，为城乡居民和用人单位提供优质高效的人力资源社会保障公共服务。
三是积极促进高校毕业生就业。大力实施“高校毕业生就业计划"，组织188名高校毕业生到睿鹰集团、天时钢结构等示范见习基地就业见习;全面实施基层项目计划，引导鼓励高校毕业生面向基层就业，招募“三支一扶”大学生12人。今年6月，我区专门从退伍回乡的大学生中为区武装部招录10名专武干部，到乡镇办事处任职.去年我区报到的大学生2413人，通过春季就业招聘会、就业创业培训、就业见习、公开招聘等渠道，已实现就业2329人。
四是加强公共就业服务。每年初举办“春风行动大型就业招聘会”，1.4万余人与用人单位达成就业意向。注重靠推动大项目建设促进就业，竣工投产的步长丹红注射液、立海润制药、镁合金、大树食品等大项目吸纳就业3500多人，中小企业和劳动密集型企业吸纳就业6000多人。指导社区积极开展失业调查、就业援助活动,多渠道开发服务性和公益性岗位，努力创建“充分就业社区”.各社区已建立服务实体125个，从事物业管理、保洁保绿、家政服务的失业人员等劳动
者达8700多人。南城马堤口社区、西城南华社区等被授予“山东省充分就业星级社区”.积极收集用工信息充实“96591”就业服务热线和牡丹区就业网站，促进就业1600多人。
五是促进农村劳动力转移就业。我区将社会职业中介机构纳入区人力资源市场集中管理,并在各乡镇办事处和行政村配备专兼职劳务信息员,形成了以区人力资源市场为龙头、乡镇办事处为依托、社会职介机构为补充的农村劳动力转移就业服务网络。组织人员到北京、天津、苏州、青岛等地，积极与当地人社部门洽谈对接，签订劳务“订单"，组织农民工转移就业，着力打造牡丹电子、牡丹药工两大劳务品牌，努力实现劳动力转移就业的品牌化、规范化和产业化。在天津、北京等地成立劳务派遣、代理公司，全区劳务派遣和劳务代理1。2万人,9000多人参加了我区的工伤、养老和医疗保险。目前,全区常年在外务工的农村劳动力达20余万人，年劳务收入22亿元。
（三）加强职业技能培训.一是完善就业培训管理制度.区人社、财政部门联合印发了《牡丹区加强就业培训提高就业与创业能力五年规划实施方案》，建立了培训报名管理制度、定点培训机构认证制度、培训资金拨付使用制度、绩效考核制度等各项管理制度。我们加强技能培训开班审核和教学监管，及时组织结业考试和职业技能鉴定工作。
二是加强培训机构建设。我区6所定点培训机构拥有教学场地1.9万平方米，专兼职教师223人,开设了机电、仪表、焊接、数控车床、微机、面点、汽车驾驶等20多个专业，严
格按照审定的教学计划和教学大纲开展教学活动。就业服务机构加强培训机构监督管理，实行不定期抽查和年度检查评估等形式，规范办学行为，确保培训质量。
三是强化技能培训质量。各定点培训机构坚持贴近市场、服务就业的办学方向，调整专业设置,强化技能训练，培训期限长短结合，培训层次以初、中级技能为主，采取定单培训、岗前培训、校企合作等形式,实现培训与就业的有效对接。去年以来，区技工学校招生2350人，招生量在全市同类学校中名列第一；培训失业人员、农民工6200多人次，成功晋升为高级技工学校.同时，我区筹资100多万元建立了下岗失业人员再就业培训基地,针对失业人员年龄偏大、就业技能差的实际,积极开展实用技能培训。并针对菏泽高新区企业用工需求，为华宏制衣、华英食品等企业定向培训员工2744人，较好地满足了企业用工需求。
（四）坚持以创业带动就业。一是积极开展创建省级创业型城市工作。区政府成立了创建创业型城市领导小组，积极开展创建省级创业型城市工作，成立了创建创业型城市工作领导小组，印发了《关于创建创业型城市工作实施方案》等文件,全面落实省、市出台的一系列创业扶持政策.区行政服务大厅进驻36个部门、受理223项事务,对创业人员从创业培训、金融支持、税费减免等方面给予支持。去年顺利通过了省级创城中期评估验收，经验在全市推广。
二是大力开展创业培训指导。将有创业愿望和培训要求的城乡劳动者全部纳入培训范围，大力开展“创办你的企业”
和“改善你的企业”培训。加强创业指导服务，成立了创业指导服务中心,配备4名专职工作人员，组建由42名专家、教授和企业家组成的“创业指导专家志愿团”，为创业者提供有关创业政策扶持服务.去年以来，开展创业培训892人,培训后实现成功创业536人，带动就业2785人.
三是建立创业孵化基地.为促进大学生创业，在菏泽中原商城高标准建设了大学生创业孵化基地，为大学生创业提供房租补贴、税费减免、创业补贴、培训补贴、小额担保贷款贴息等政策扶持，现已入驻大学生创业企业92户,带动就业650余人，年营业收入5000余万元;在三信107家连锁店建立创业实训基地,两年累计举办创业培训班36期,培训创业者960人，实现成功创业650人，开办加盟店120余家,吸纳就业1800余人。日前,我区大学生创业孵化基地被省人社厅确定为省级大学生创业孵化基地。
四是加强就业政策宣传。我们通过新闻媒体、劳动就业网站、制作就业专题片、举办就业宣传月等形式,营造就业创业的良好氛围。今年以来，我区就业工作先后三次在《山东新闻联播》、七次在《菏泽新闻》节目中播出，市、区电视台分别制作播出了牡丹区就业专题片和创业专题片，广泛宣传就业创业政策措施，动员全社会共同做好就业工作。先后被中国就业促进会、省人社厅表彰为就业信息宣传工作先进单位。
我们的就业工作虽然取得了一定成绩，但也存在着一些困难和问题.主要表现为:部分企业一线工人缺乏，与失业人
员、大中专毕业生就业难并存，就业结构性矛盾突出;创业群体多，创业孵化基地容量有限，孵化规模尚需进一步扩大；就业资金投入不足，在一定程度上影响了工作的开展。
三、下步措施及建议
一是多渠道扩大就业。发挥好大项目带动就业的作用,增加就业岗位。大力发展劳动密集型企业、第三产业和中小企业，培育新的经济增长点,创造更多的就业机会。
二是加强公共就业服务。进一步完善覆盖城乡、连接省市的就业服务信息平台，提高区人力资源市场的运行效率。发挥乡镇办事处和社区在促进城乡就业的基础性作用，开展好城乡劳动力管理、培训和就业服务等工作。
三是切实做好高校毕业生就业工作。坚持把促进高校毕业生就业放在就业工作的首位，举办大学生专场招聘会,确保高校毕业生就业人数持续增加、就业结构更趋合理，到基层就业、自主创业的规模进一步扩大。
四是加强就业培训工作管理.指导培训机构通过校企合作、订单式培训等多种模式，开展多层次、多形式的职业技能培训，提高培训的针对性和实用性，建立以市场为导向，与产业结构相适应，与就业相结合的职业技能培训体系。
五是深入推进以创业带动就业工作。加强对大学生、失业人员和农民工的创业培训，增强创业能力，提高创业成功率。继续完善创业孵化基地,落实好小额担保贷款、创业补贴等扶持政策。指导基层服务平台开展创业型社区创建活动,对创业者进行跟踪帮扶指导，推动以创业带动就业。
六是坚持开展多种形式的宣传活动。充分利用广播、电视、报纸等宣传媒体，大力宣传国家和省市促进就业的政策，树立就业和创业典型,通过开展就业宣传周、职业技能大赛、创业服务年等活动，营造有利于促进就业的社会环境,努力形成全社会关心支持就业工作的良好局面。
尊敬的各位人大代表,虽然我们的工作取得了一定成绩，但距领导要求、群众期望还有一些差距。敬请各位代表一如既往地关心支持人力资源社会保障工作,多提宝贵意见和建议。我们一定振奋精神，开拓进取，奋勇争先，扎实工作，推动人力资源社会保障事业开创新局面、再上新台阶，为全区经济社会实现高效跨越发展做出更大更积极的贡献。
汇报不当之处，请批评指正！